أصبح إمري كورت ، مدير مجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية في مرسيدس-بنز ، O2O (عبر الإنترنت إلى غير متصل) ومدير مجموعة التجارة الإلكترونية تماشياً مع استراتيجية التحول الجديدة للشركة. Ezgi Yıldız Kefeli ، الذي شغل منصب مدير مجموعة تطوير شبكة العمليات في الشركة ، تولى منصب مدير مجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية.
أعلنت شركة مرسيدس-بنز للسيارات عن التغييرات التنظيمية التي أجرتها كجزء من حركة تحول الشركة التي تركز على زيادة القدرة التنافسية وتجربة العملاء. في هذا السياق ، سيتولى إمري كورت ، الذي يعمل مديرًا لمجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية ، مهمة O2O (عبر الإنترنت إلى غير متصل) ومدير مجموعة التجارة الإلكترونية ، والتي تم إنشاؤها تماشياً مع الاستراتيجية الجديدة. Ezgi Yıldız Kefeli ، مدير مجموعة تطوير شبكة العمليات ، سوف يعمل كمدير مجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية في الهيكل الجديد.
إمري كورت
إيمري كورت ، الذي بدأ حياته المهنية في قسم الموارد البشرية كجزء من برنامج Mercedes-Benz Türk PEP في عام 2006 ، كان مدير مشروع CRM CRiS ، الذي تم تنفيذه في عام 2007. عمل كيرت كمنسق مركز اتصالات العملاء ومنسق الاتصالات التسويقية ومدير التسويق الرقمي في قسم التسويق بين 2008-2012 ، وأصبح مدير وحدة إدارة علاقات العملاء في عام 2012. تولى إمري كورت المزيد والمزيد من المناصب العليا داخل الشركة منذ هذا التاريخ ، وعمل مديرًا لوحدة إدارة تجربة العملاء والرقمنة في عام 2017 ، ومدير مجموعة التسويق في عام 2018 ، ثم مدير مجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية في شركة مرسيدس بنز للسيارات.
إزجي يلدز كيل
تم تعيين Ezgi Yıldız Kefeli في منصب مدير مجموعة تسويق السيارات والاتصالات المؤسسية ، وبدأت حياتها المهنية في عام 2006 في تخطيط المنتجات والتسويق في Daimler AG / Evobus GmbH Stuttgart. بعد أن كان مسؤولاً عن إدارة مشروع تطوير الأعمال الإستراتيجية في شركة Mercedes-Benz Asia Pacific China ، التحق بشركة Mercedes-Benz Turk في عام 2008 وشغل منصب مدير مشروع خدمات المشتريات الدولية. Ezgi Yıldız Kefeli ، الذي قاد عملية التحول في قسم الاتصالات كمدير لوحدة الاتصالات المؤسسية في عام 2012 ، تم تعيينه مساعدًا للرئيس التنفيذي في عام 2015. يعمل يلدز ، الذي أصبح مدير مجموعة اتصالات الشركات في عام 2017 ، كمدير مجموعة تطوير شبكة العمليات في مرسيدس-بنز للسيارات منذ عام 2020. خلال هذا الوقت ، قاد مشروع نموذج المبيعات الجديد مع إدارة التغيير لمدة 1,5 سنة الماضية.